Elevatus KI-Funktionen, Kosten und Datenschutz (Oktober 2026)

Elevatus ist eine Recruiting-Plattform aus Saudi-Arabien für Konzerne und Behörden. Sie umfasst Bewerbermanagement, Videointerviews, Onboarding und eine Variante für das Gesundheitswesen, mit KI, die Bewerbende nach Eignung reiht und Persönlichkeitsberichte erstellt.

Elevatus verkauft vier Produkte: EVA-REC für das Bewerbermanagement mit Karriereseiten, Auswahlprozessen und E-Signatur, EVA-SSESS für zeitversetzte Videointerviews und Tests, EVA-BOARD für das Onboarding und EVA-MED für Einstellungen im Gesundheitswesen. Über 200 Tests prüfen Fachwissen, IQ, emotionale Intelligenz und Sprachkenntnisse. Das 2019 gegründete Unternehmen sammelte 2022 eine Series A über 10,5 Millionen US-Dollar bei Global Ventures, Wa'ed Ventures und Jasoor Ventures ein. Nach eigenen Angaben hat es über 200 Unternehmenskunden, darunter Omantel, Vodafone, Dr. Sulaiman Al Habib, NBO, Jordan Kuwait Bank und RE/MAX. Preise gibt es auf Anfrage nach einer Demo.

• Reiht Bewerbungen nach QualifikationEVA-REC gleicht Lebensläufe mit Stellenanzeigen oder Stellenbeschreibungen ab und reiht die Bewerbenden automatisch nach Qualifikation. Recruiter:innen gewichten die wichtigsten Kriterien und sehen die besten Treffer zuerst. Das verkürzt die Sichtung bei Stellen mit vielen Bewerbungen.
• Findet Treffer im BewerberpoolDer Matching-Algorithmus durchsucht den eigenen Bewerberbestand nach Personen, die zu neuen Stellen passen. Das Recruiting kann frühere Bewerbende und knapp unterlegene Kandidat:innen aus alten Verfahren ansprechen, bevor es für neue Anzeigen bezahlt. Bei wiederkehrenden Stellen verkürzt das die Besetzungszeit.
• Sichtet Videointerviews in großer ZahlEVA-SSESS führt zeitversetzte Videointerviews und Tests für Tausende Bewerbende durch und ordnet sie mit KI-Filtern. Geprüft werden kann in fünf Sprachen. Das Auswahlteam bewertet die gereihten Ergebnisse gemeinsam an einer Stelle.
• Erstellt PersönlichkeitsberichteElevatus erstellt KI-Persönlichkeitsberichte, die der Anbieter als wissenschaftlich validiert bezeichnet. Sie ergänzen das Bild einer Person. Zu Modell und Validierungsstudie veröffentlicht der Anbieter nichts, fordern Sie Belege an, bevor Sie die Berichte in der Auswahl nutzen.

• Oberfläche auf Englisch, Arabisch und sieben weiteren Sprachen, neue Sprachen ergänzt Elevatus nach eigenen Angaben binnen zwei Wochen.
• Laut Trust-Center getrennte Portale in Eemshaven in den Niederlanden und in Jeddah in Saudi-Arabien.
• Eigene Ausgabe für das Gesundheitswesen, EVA-MED, neben dem allgemeinen Recruiting-Produkt.
• Das Trust-Center nennt ISO/IEC 27001:2022, SOC 2 und CSA STAR sowie die Unterauftragsverarbeiter.

Elevatus ist ein 2019 gegründetes Unternehmen aus Saudi-Arabien mit saudischen Geldgebern wie Wa'ed Ventures und Jasoor Ventures; das Trust-Center nennt ein Portal in Jeddah.

Preise gibt es erst nach einer Demo. Legen Sie fest, ob Ihr Konto auf dem Portal in Eemshaven oder in Jeddah läuft, und schließen Sie einen Auftragsverarbeitungsvertrag nach Art. 28 DSGVO ab. KI-Reihung und Persönlichkeitsberichte fallen unter Anhang III des EU AI Act, die Pflichten gelten ab dem 2. Dezember 2027. In Deutschland sollten Sie den Betriebsrat früh einbinden, Auswahlrichtlinien und Persönlichkeitsberichte berühren seine Mitbestimmungsrechte.

• PDPL seit September 2024 vollständig durchsetzbar
• Saudisierungsquoten verlangen digitale Verträge auf der Qiwa-Plattform
• Amtliche Standardklauseln für Personaldaten im Ausland

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